close
高薪低報的法律責任 ，詳見網站：http://www.qili-law.com/----2.html
Q1：高薪低報，「勞保」有什麼罰款？雇主責任為何
答：勞保罰則，若檢舉，政府可罰短少的保費四倍。
Q2：高薪低報，「勞退」有什麼罰款？
答：勞退罰則，若檢舉，最多可以罰應繳金額的1倍。
Q3：高薪低報，雇主在「健保」有什麼法律責任？
答：除補繳外，另可罰短繳保費2～4倍罰鍰。
Q4：高薪低報，雇主會有刑事責任嗎？
答：構成刑法第215條，得處3年以下有期徒刑。
Q5：雇主高薪低報，勞工可以請求資遣費嗎？
答：勞工可以終止契約，請求資遣費。
Q6：雇主高薪低報，勞工可以請求損害賠償嗎？
答：勞工若因此受有損害，可以向雇主請求賠償。
Q：勞工可以請求損害賠償
答：勞工因雇主高薪低報的損失（依個案事實），也可以向雇主請求損害賠償。
文章標籤
全站熱搜
留言列表
